Lång väg kvar till fossilfrihet – men tekniken finns
Trots att Ramirent i dag har över åttio procent fossilfria hyrprodukter, tror bara tjugotvå procent av respondenterna att branschen kommer att nå målet om noll nettoutsläpp till år 2045. Mer än hälften tror att det inte kommer att lyckas. Bland de största hindren nämns otydliga krav från beställare, bristande styrning och att ekonomin fortfarande väger tyngre än klimatet när maskinval och investeringsbeslut tas.
Ett exempel är att eldrivna liftar ofta ger lägre totalkostnader, men ändå väljs bort i projekt där priset styr. På anläggningssidan är maskinerna större och dyrare, vilket gör det ännu svårare att få in fossilfria alternativ. För att öka transparensen har Ramirent infört ett klassificeringssystem med gröna, gula och röda maskiner beroende på utsläppsnivå, samt börjat visualisera faktiska koldioxidutsläpp i det digitala verktyget RamiConnect. Men användningen av dessa funktioner i upphandlingar är fortfarande låg.
På digitaliseringsområdet är situationen snarlik. Även om tekniken finns, används den bara i begränsad omfattning. Fyrtio procent av de tillfrågade tror att AI kan effektivisera administrationen, men i dagsläget är det bara fjorton procent som faktiskt använder tekniken på arbetsplatsen. Tjugofyra procent räknar med att göra det i framtiden.
Andra tekniska hjälpmedel som drönare, uppkopplade maskiner och automatiserade funktioner ökar i användning, men från låga nivåer. Bara tretton procent uppger att de använder automatiserade maskiner, åtta procent använder robotar. Ett konkret exempel på tillämpad teknik finns hos ÖrebroBostäder, där man sedan flera år använder AI för att styra inomhustemperaturer i fastigheter baserat på väderdata, byggmaterial och rörelsemönster – vilket lett till tydligt minskade energikostnader.
Andra nedslag i rapporten:
1. Nära hälften rapporterar stölder på arbetsplatsen
Hela 46 procent av de tillfrågade säger att det förekommer stölder på deras arbetsplats. I Västsverige är siffran ännu högre: 61 procent uppger att det sker inbrott. Det här pekar på ett omfattande problem med kriminalitet på byggarbetsplatser.
2. Gängkriminalitet förekommer på vissa byggen
Fyra procent uppger att det förekommit incidenter kopplade till gängkriminalitet på deras arbetsplats.
3. Svart arbetskraft förekommer enligt sex procent
Sex procent säger att det förekommer svart arbetskraft på deras arbetsplats. Även om det är en minoritet, visar siffran att arbetslivskriminalitet fortfarande är ett reellt problem i branschen.
4. Mobbning och machokultur är fortsatt utbredda
Åtta procent uppger att mobbning förekommer, och femtiosju procent av byggnadsarbetarna säger att det finns en machokultur på deras arbetsplats. Nedlåtande kommentarer om kvinnor, kulturer och sexuell läggning är fortfarande vanliga.
5. Färre upplever arbetsplatsen som helt säker
Även om 93 procent uppger att deras arbetsplats är ganska eller helt säker, har andelen som tycker den är helt säker minskat kraftigt – från 49 till 23 procent jämfört med förra året. Det är ett tydligt trendbrott. Samtidigt uppger 44 procent att de använder vibrerande maskiner längre än vad som är rekommenderat, vilket ökar risken för arbetsskador.
Ramirentrapporten görs för femte året och bygger på en undersökning genomförd av Novus på uppdrag av Ramirent, där över 500 personer från byggbranschen deltagit.
Läs mer
#09 – Perfektion skapar avstånd. Mänsklighet skapar relationer
Det är svårt att komma nära en människa som aldrig släpper in dig. Texten var perfekt. Det var just det som var problemet.
Flyttbara skydd ska ge fler skyddsplatser nära skolor
Ett nytt svenskt utvecklingsprojekt ska pröva om prefabricerade och flyttbara konstruktioner kan användas för att snabbt skapa skydd för civilbefolkningen där behovet är störst. Skolor och förskolor pekas ut som särskilt intressanta platser.
Fyra frågor: så blir byggpolitiken efter valet
Under hösten får Sverige en ny regering. Vad betyder det för byggpolitiken? Vi identifierar fyra centrala frågor - och försöker besvara dem.